18.08.2014 00:00 1030
Прокуратура на страже прав работников
Тимирязевская межрайонная прокуратура провела проверку по коллективному обращению сотрудников ООО «АВТОВАЛ-Моторс» о нарушении их трудовых прав. Установлено, что в нарушении ст. 22 Трудового кодекса РФ задолженность за организацией перед 37 сотрудниками за апрель-май 2014 года составила более 1 000 000 рублей.
Тимирязевская межрайонная прокуратура провела проверку по коллективному обращению сотрудников ООО «АВТОВАЛ-Моторс» о нарушении их трудовых прав. Установлено, что в нарушении ст. 22 Трудового кодекса РФ задолженность за организацией перед 37 сотрудниками за апрель-май 2014 года составила более 1 000 000 рублей.
В соответствии со ст. 140 Трудового кодекса РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требований о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму. Так, окончательный расчет при увольнении перед сотрудниками также во время осуществлен не был. В настоящее время вся задолженность по выплате заработной платы и окончательному расчету погашена полностью.
В соответствии со ст. 140 Трудового кодекса РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требований о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму. Так, окончательный расчет при увольнении перед сотрудниками также во время осуществлен не был. В настоящее время вся задолженность по выплате заработной платы и окончательному расчету погашена полностью.